081335001911   hukum@gresikkab.go.id

JDIH Kabupaten Gresik Jaringan Dokumentasi dan Informasi Hukum Kabupaten Gresik

Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik
Peraturan Bupati Gresik
  Admin        169       64
PENCARIAN
Himpunan perundang-undangan yang kami upload bukan merupakan terbitan resmi (hanya sebagai media informasi yang bertujuan untuk memberikan kemudahan). Dalam hal terdapat perbedaan naskah ini dengan dokumen asli maka rujukan ada pada terbitan resmi dalam Lembaran Daerah dan Berita Daerah Kabupaten Gresik.
  
METADATA PERATURAN
Tipe Dokumen
Peraturan Perundangan-undangan
Jenis Dokumen Hukum
Peraturan Bupati Gresik
Judul
Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik
T.E.U Badan
Gresik (Kabupaten)
Nomor Peraturan
94
Singkatan Jenis
PERBUP
Tahun Terbit
2022
Tempat Penetapan
Kabupaten Gresik
Tanggal Penetapan/Pengundangan
28-12-2022
Subjek
POLA KARIER PEGAWAI NEGERI SIPIL LINGKUNGAN PEMERINTAH
Sumber
BD Kabupaten Gresik 2022 (94)
Status
Tidak Berlaku
Bahasa
Indonesia
Lokasi
Bagian Hukum Sekretariat Daerah Kabupaten Gresik
Bidang Hukum
Hukum Administrasi Pemerintahan
Lampiran
Fulltext Dokumen Peraturan :   2022Pb3525094.pdf
Abstrak Peraturan :   2022absPb3525094.pdf
Penandatangan
FANDI AKHMAD YANI
Peraturan Terkait
Dokumen Terkait
Urusan Pemerintahan
Perangkat Daerah - Kepegawaian
Pemrakarsa
Kabupaten Gresik. Bupati
Bagikan
Halaman ini telah diakses 169 kali
  
MATERI POKOK PERATURAN
  
ABSTRAK

POLA KARIER PEGAWAI NEGERI SIPIL LINGKUNGAN PEMERINTAH

2022

Peraturan Bupati Gresik NO 94, BD Kabupaten Gresik 2022 (94)

Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik

ABSTRAK :
-   Peraturan Bupati tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik disusun dengan mengacu pada prinsip profesionalisme, kompetensi, prestasi kerja, jenjang pangkat, dan syarat obyektif lainnya dalam pengangkatan Pegawai Negeri Sipil. Pengangkatan dalam jabatan bertujuan untuk pengembangan karier dengan peningkatan jenjang jabatan sesuai alur karier yang telah ditetapkan. Regulasi ini diperlukan dalam implementasi Pasal 188 ayat (5) Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil yang diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 agar mengatur pola karier Pegawai Negeri Sipil di Kabupaten Gresik yang sesuai dengan prinsip-prinsip tersebut.
-   UU Nomor 12 Tahun 1950 sebagaimana telah diubah dengan UU Nomor 2 Tahun 1965;UU Nomor 5 Tahun 2014;UU Nomor 23 Tahun 2014 sebagaimana telah diubah dengan UU Nomor 9 Tahun 2015;UU Nomor 30 Tahun 2014;PP Nomor 18 Tahun 2016 sebagaimana telah diubah dengan PP Nomor 72 Tahun 2019;PP Nomor 11 Tahun 2017 sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomoor 17 Tahun 2020;PERMENDAGRI Nomor 35 Tahun 2012;PERMEN Dalam PERMEN Dalam Negeri Nomor 80 Tahun 2015;PERMENDAGRI Nomor 108 Tahun 2017;PERMEN Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 35 Tahun 2018;PERMEN Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 15 Tahun 2019;PERMEN Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 22 Tahun 2021;Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 35 Tahun 2011;PERDA Kabupaten Gresik Nomor 12 Tahun 2016 sebagaimana telah diubah dengan PERDA Nomor 8 Tahun 2021;Peraturan Bupati Gresik Nomor 37 Tahun 2021;
-   Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karir Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik bertujuan untuk memberikan kejelasan dan kepastian karier kepada Pegawai Negeri Sipil (PNS) sesuai dengan kompetensi dan prestasi yang dimiliki. Peraturan ini menetapkan pola karier yang disusun berdasarkan kebutuhan Pemerintah Daerah yang terintegrasi secara nasional. Unsur pola karier meliputi pendidikan formal, pendidikan dan pelatihan jabatan. Penilaian prestasi kerja dilakukan secara sistematis oleh pejabat penilai terhadap sasaran kerja pegawai dan perilaku kerja PNS. Peraturan ini juga mengatur mengenai pengangkatan jabatan, perpindahan jabatan, dan kualifikasi serta tingkat pendidikan bagi Jabatan Pengawas. Pedoman teknis tentang tata cara dalam pengangkatan jabatan fungsional diatur lebih lanjut dengan Peraturan Kepala BKPSDM. Dengan demikian, Peraturan Bupati ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi, kinerja, dan profesionalitas PNS, serta menciptakan iklim kerja yang kondusif dan transparan di lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik.
CATATAN :
-   Peraturan bupati gresik mulai berlaku pada tanggal 28 Desember 2022
-   Status Peraturan bupati gresik Tidak Berlaku

POLA KARIER PEGAWAI NEGERI SIPIL LINGKUNGAN PEMERINTAH

2022

Peraturan Bupati Gresik NO 94, BD Kabupaten Gresik 2022 (94)

Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik

ABSTRAK:
-   Peraturan Bupati tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik disusun dengan mengacu pada prinsip profesionalisme, kompetensi, prestasi kerja, jenjang pangkat, dan syarat obyektif lainnya dalam pengangkatan Pegawai Negeri Sipil. Pengangkatan dalam jabatan bertujuan untuk pengembangan karier dengan peningkatan jenjang jabatan sesuai alur karier yang telah ditetapkan. Regulasi ini diperlukan dalam implementasi Pasal 188 ayat (5) Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil yang diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 agar mengatur pola karier Pegawai Negeri Sipil di Kabupaten Gresik yang sesuai dengan prinsip-prinsip tersebut.
-   UU Nomor 12 Tahun 1950 sebagaimana telah diubah dengan UU Nomor 2 Tahun 1965;UU Nomor 5 Tahun 2014;UU Nomor 23 Tahun 2014 sebagaimana telah diubah dengan UU Nomor 9 Tahun 2015;UU Nomor 30 Tahun 2014;PP Nomor 18 Tahun 2016 sebagaimana telah diubah dengan PP Nomor 72 Tahun 2019;PP Nomor 11 Tahun 2017 sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomoor 17 Tahun 2020;PERMENDAGRI Nomor 35 Tahun 2012;PERMEN Dalam PERMEN Dalam Negeri Nomor 80 Tahun 2015;PERMENDAGRI Nomor 108 Tahun 2017;PERMEN Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 35 Tahun 2018;PERMEN Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 15 Tahun 2019;PERMEN Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 22 Tahun 2021;Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 35 Tahun 2011;PERDA Kabupaten Gresik Nomor 12 Tahun 2016 sebagaimana telah diubah dengan PERDA Nomor 8 Tahun 2021;Peraturan Bupati Gresik Nomor 37 Tahun 2021;
-   Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karir Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik bertujuan untuk memberikan kejelasan dan kepastian karier kepada Pegawai Negeri Sipil (PNS) sesuai dengan kompetensi dan prestasi yang dimiliki. Peraturan ini menetapkan pola karier yang disusun berdasarkan kebutuhan Pemerintah Daerah yang terintegrasi secara nasional. Unsur pola karier meliputi pendidikan formal, pendidikan dan pelatihan jabatan. Penilaian prestasi kerja dilakukan secara sistematis oleh pejabat penilai terhadap sasaran kerja pegawai dan perilaku kerja PNS. Peraturan ini juga mengatur mengenai pengangkatan jabatan, perpindahan jabatan, dan kualifikasi serta tingkat pendidikan bagi Jabatan Pengawas. Pedoman teknis tentang tata cara dalam pengangkatan jabatan fungsional diatur lebih lanjut dengan Peraturan Kepala BKPSDM. Dengan demikian, Peraturan Bupati ini bertujuan untuk meningkatkan kompetensi, kinerja, dan profesionalitas PNS, serta menciptakan iklim kerja yang kondusif dan transparan di lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik.
CATATAN:
-   Peraturan bupati gresik mulai berlaku pada tanggal 28 Desember 2022
-   Status Peraturan bupati gresik Tidak Berlaku
  DOWNLOAD ABSTRAK
  
FILE VERSI INGGRIS
Halo, WARGA GRESIK Saya adalah mesin penjawab berbasis teknologi ARTIFICIAL INTELLIGENCE (Kecerdasan Buatan) yang ditugaskan untuk menjawab pertanyaan seputar Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 Peraturan Bupati Gresik Nomor 94 Tahun 2022 tentang Pedoman Pola Karier Pegawai Negeri Sipil Di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Gresik. KETIK PERTANYAAN ANDA kemudian tekan [enter].